日本視覚障害ヘルスキーパー協会

実施日 2020/10/5~10/12 (8日間)
方法 メーリングリストにて配信、googleフォーム、返信メールにて回答（2020/9/1 配信）
対象 日本視覚障害ヘルスキーパー協会会員88名
回答数 41名
回答率 47%

全員共通の質問
Q1. 現在、出勤されていますか？（１つ選択）
A1.
はい 26名 63.4%
いいえ 15名 36.6%
41名

Q2. 現在の社員出社率はどれくらいですか？（1つ選択）
A2.
1～2割 7名 17.1%
3～4割 10名 24.4%
5～6割 4名 9.8%
7～8割 4名 9.8%
9～10割 3名 7.3%
わからない 13名 31.7%

Q3. 社内でオンライン会議は推進されていますか？（１つ選択）
A3.
進んでいる 34名 82.9%
進んでいない 2名 4.9%
わからない 5名 12.2%

Q4. 社内で使われているオンライン会議システムは何ですか（１つ選択）
A4.
Zoom（ズーム） 12名 26.7%
Skype（スカイプ） 6名 13.3%
Teams（チームス） 14名 31.1%
Google Meet（グーグルミート） 4名 8.9%
WEBEX 2名 4.4%
Blue Jeans（ブルージーンズ） 1名 2.2%
会社システム 1名 2.2%
わからない 5名 11.1%

Q5. 事業所内の施術師は何名体制ですか（1つ選択）
A5.
1名 13名 31.0%
2名 7名 16.7%
3名 6名 14.3%
4名 2名 4.8%
5名以上 14名 33.3%

Q6. 会社から事務職への異動を提案されていますか？（１つ選択）
A6.
されている 3名 7.3%
されていない 37名 90.2%
自主的に検討している 1名 2.4%

Q7. 現状において経済的な影響は受けていますか？（1つ選択）
A7.
受けていない 28名 68.3%
少し受けている 7名 17.1%
とても受けている 6名 14.6%

Q8. 現状において心理的な影響は受けていますか？（1つ選択）
A8.
受けていない 11名 27.5%
少し受けている 25名 62.5%
とても受けている 4名 10.0%

Q9. 現在の状況で困っていることはありますか？（１つ選択）
A9.
特になし 27名 65.9%
その他
出社率が低く、今度も継続されると思われ稼働が心配
雇用維持、継続への不安
再開されるかわからない、求人がない
稼働率が低い
会社が再開に向けて慎重、再開時期が不明
経済面、先行きへの不安
近いうちに再開予定だが、半年以上閉鎖していたので社員の利用が戻るか心配
転職活動痛 打が求人が少ない
施術以外の業務捻出に限界を感じる
上司との会話の機会が少なく、今後の見通しについて不安

出勤されている方への質問
Q10. 勤務時間、出勤日数への配慮は受けていますか？（複数選択）
A10.
通常通り 16名 48.5%
時差出勤 5名 15.2%
短時間勤務 4名 12.1%
週1~3出勤 8名 24.2%

Q11. 施術室の閉鎖期間はありましたか？（１つ選択）
A11.
なし 2名 7.1%
あり(再開) 20名 71.4%
閉鎖中 6名 21.4%

Q12. 施術をおこ合われている方
A12.
施術数の制限などは行われていますか？（１つ選択）
通常通り 11名 52.4%
施術枠を減らして運営 10名 47.6%

Q13. 施術室内の感染予防対策について教えてください（複数回答）
A13.
施術師の手洗い、手指消毒、マスク着用 22名 100.0%
室内の換気、ドアノブ・備品の消毒 21名 95.5%
利用者の手指消毒、マスク着用 21名 95.5%
利用者への検温 16名 72.7%
施術師の手袋の着用 1名 4.5%
フェイスシールドの着用 3名 13.6%
ディスポーザブルシーツの使用 3名 13.6%
ベッドカバーの撤去 16名 72.7%
利用者へのタオルの上掛けの廃止 8名 36.4%
リネン類のクリーニング方法の変更 6名 27.3%
利用者への渡航歴、家族・週での罹患者の有無、頭痛薬・風邪薬服用の有無などの聴取 3名 13.6%

Q14. 施術室再開の方
A14. 再開はいつからですか？（1つ選択）
5月中 2名 10.0%
6月中 10名 50.0%
7月中 3名 15.0%
8月中 1名 5.0%
9月中 2名 10.0%
10月1日 2名 10.0%

閉鎖中の方
Q15. 施術再開の目処、再開基準はありますか？（自由記述）
A15.
10月5日から再開予定
未定
ワクチンや治療薬が出来るまでは厳しい。仮に出来たとしても会社がオフィスを大幅に縮小予 定の為、先が見えない状況です。
ワクチンができるなど医療面のコロナ対応が整ってから再開予定
11月を目処にしているが、社内規定をクリアするまで許可が降りない。

Q16. 社内で取り組まれている業務について教えてください（自由記述）
A16.
社内報の作成
イントラでのストレッチ動画の紹介
再開に向けてのシュミレーション
オンラインストレッチやオンラインセミナーを開催している
健康だより（動画）発信、所属部署の業務（郵便宅配便の発送・仕分け、会議室の清掃な ど）
社員向けの健康情報作成、再開に向けたガイドライン策定等。

出勤されていない方
Q17. 現在の業務形態について教えてください（１つ選択）
A17.
テレワーク（在宅勤務） 5名 29.4%
自宅待機 3名 17.6%
休業扱い 7名 41.2%
有休消化 2名 11.8%

Q18. 自宅での業務内容について教えてください（複数選択）
A18.
社内広報用の記事作成 5名 18.5%
動画制作 名 0.0%
オンラインでの運動指導・健康相談 2名 7.4%
指示による課題、eラーニング・資格学習 4名 14.8%
自主学習 7名 25.9%
特に指示を受けていない 8名 29.6%
体力維持、自己研鑽 1名 3.7%

Q19. 上司とのコミュニケーション頻度について教えてください（１つ選択）
A19.
頻繁にとっている 1名 5.3%
1日1～2回程度 3名 15.8%
2～3日に1回程度 2名 10.5%
週1回程度 1名 5.3%
用件がある時のみ 12名 63.2%

Q20. 出勤再開の目処について教えてください（１つ選択）
A20.
未定 12名 75.0%
10月中 2名 12.5%
11月以降を予定 2名 12.5%